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 Listados de cursos organizado por fechas   Noticias de Interés

GESTIONES LABORALES DE RECURSOS HUMANOS

MIÉRCOLES 22 DE NOVIEMBRE DE 2017

Brindar a los participantes las herramientas necesarias para la correcta aplicación de la normativa laboral y de seguridad social en todo lo que concierne al manejo administrativo que se deriva de la contratación de personal.


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DESARROLLANDO LA INTELIGENCIA EMOCIONAL

MIÉRCOLES 22 DE NOVIEMBRE DE 2017

Proporcionar a los participantes habilidades teórica – prácticas, que le permitan el desarrollo de su inteligencia emocional, administrando adecuadamente sus propias emociones, e identificándolas en otros, a fin de expresarlas asertivamente.


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EL MANEJO EFICAZ DE LA NÓMINA. FÓRMULAS PRÁCTICAS DE CÁLCULO Y MECANISMOS OPERATIVOS (AJUSTADO A LA NUEVA LOTTT)

JUEVES 23 Y VIERNES 24 DE NOVIEMBRE DE 2017

Brindar a los participantes el análisis necesario para la correcta interpretación y aplicación de los diversos conceptos que integran la remuneración de los RRHH, así como las fórmulas de cálculo para obtener los montos correspondientes a las asignaciones y deducciones de la Nómina.


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TALLER PRÁCTICO DE LIQUIDACIONES SEGÚN LA LOTTT.

JUEVES 23 Y VIERNES 24 DE NOVIEMBRE DE 2017

Trabajar intensivamente y de manera individual la aplicación práctica de cualquier tipo de liquidación, incluyendo todos los conceptos que la componen.


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CURSO INTEGRAL DE IMPUESTO AL VALOR AGREGADO (ADAPTADO A LAS NUEVAS PROVIDENCIAS N° 0029 Y N° 0049) INCOMPANY "INDIGO ENERGY INTERNATIONAL"

LUNES 13 Y MARTES 14 INCOMPANY "INDIGO ENERGY INTERNATIONAL"

• Analizar los elementos que componen la Ley que establece el Impuesto al Valor Agregado, enfocándose sobre cuáles son los deberes a los que se encuentran obligados los contribuyentes de este tributo. • Puntualizar cuales son los requisitos que deben cumplir las facturas y demás documentos recibidos y emitidos por los contribuyentes especiales. • Identificar los elementos que componen los Libros de Compras y de Ventas. • Examinar las distintas oportunidades y el procedimiento para practicar las retenciones correspondientes, de acuerdo a las Providencias Administrativas N° 0029 y 0049. • Enumerar las posibles sanciones a las cuales pueda estar expuesta la empresa en el caso de incumplimientos.


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POLÍTICA SALARIAL

JUEVES 23 Y VIERNES 24 DE NOVIEMBRE DE 2017

Brindarle al personal de RRHH y los directivos de empresas las herramientas teóricos prácticas para la implementación de una política salarial equitativa, clara e integral para su capital humano.


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“TALLER PRÁCTICO” CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES ANTE EL INPSASEL - INCOMPANY IVECO

MIERCOLES 15 Y JUEVES 16 DE NOVIEMBRE DE 2017

Proporcionar a los participantes las instrucciones, formularios y guía para su correcta presentación ante el INPSASEL, a fin de dar cumplimiento a los deberes formales establecidos en la Reforma de la LOPCYMAT y en su Reglamento.


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PROGRAMA DE RETENCIONES DE IMPUESTO SOBRE LA RENTA

MARTES 28 DE NOVIEMBRE DE 2017

Conocer las diferentes modalidades de retención previstas en el Decreto 1808 en Materia de Retenciones de Impuesto sobre la Renta. Efectuar cálculos de retenciones por pagos de proveedores nacionales y extranjeros, retenciones de nómina. Como utilizar los créditos fiscales provenientes de retenciones de terceros no aprovechados ni compensados. Incidencia de los Convenios de Doble Tributación. Sanciones y Obligaciones del Agente de Retención


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LA NEGOCIACIÓN, MANEJO EFICAZ Y EXITOSO

MARTES 28 DE NOVIEMBRE DE 2017

Brindar a los miembros de la empresa, gerentes, supervisores, sindicatos, delegados de prevención, las herramientas necesarias para negociar de manera eficaz y exitosa


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ACTUALIZACIÓN DEL GERENTE DE RECURSOS HUMANOS PARA LA APLICACIÓN DE LA NUEVA LEGISLACIÓN LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL

MARTES 28 Y MIERCOLES 29 DE NOVIEMBRE DE 2017

Brindar al participante herramientas para la gestión eficaz del personal considerando el dinamismo de la normativa laboral; a fin de actualizarlo respecto de las recientes disposiciones del derecho del trabajo. Asimismo, proveer los conocimientos necesarios en relación con los principios fundamentales y las fuentes del Derecho del Trabajo y su aplicación en la tarea de interpretación y aplicación de las normas laborales.


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CÁLCULO DE PERCEPCIONES DERIVADAS DE LA JORNADA DE TRABAJO

MIÉRCOLES 06 DE DICIEMBRE DE 2017

Aplicar las disposiciones contempladas en la legislación laboral en el cálculo de los distintos conceptos derivados de la nómina


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REGLAMENTO INTERNO Diseño y bases para su implementación en las Empresas

MIÉRCOLES 06 DE DICIEMBRE DE 2017

Brindar a los participantes los conocimientos necesarios para fundamentar la importancia de contar con este instrumento, que permite, que se establezca la obligación de cumplir las prácticas y políticas de la empresa, como condición para mantener la estabilidad en el trabajo; evitando así reenganches y onerosas indemnizaciones por despidos injustificados, al contar con un Reglamento Interno como el más eficaz y justo medio de prueba en los procesos judiciales y de calificación de despido ante las Inspectorías del Trabajo y como una extensión más ampliadas del contrato de trabajo.


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PLANIFICACIÓN FISCAL EFECTIVA PARA LA EMPRESA

JUEVES 07 Y VIERNES 08 DE DICIEMBRE DE 2017

Dar a conocer a los participantes algunos mecanismos para ahorrar o disminuir con efectividad la carga fiscal de los impuestos más importantes, mediante la utilización de figuras contractuales convenientes y de la interpretación más provechosa de la normativa tributaria.


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MARKETING INTERNO:El reto de RRHH y la clave para el éxito comercial.

JUEVES 07 Y VIERNES 08 DE DICIEMBRE DE 2017

Adquirir las competencias para el desarrollo de estrategias eficaces de Marketing Interno que potencien el capital humano (cliente interno) como eje central de la productividad, a través de la identificación y compromiso con los valores del negocio, garantizando su sustentabilidad.


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ACTUALIZACIÓN: LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE CAPACITACIÓN Y EDUCACIÓN SOCIALISTA (INCES) (Incluye Providencia del 16/12/16)

JUEVES 7 DE DICIEMBRE DEL 2017

Dar a conocer a los participantes todo lo referente a los aportes y el Programa Nacional de Aprendizaje del INCES.


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HABILIDADES TÉCNICAS DE SUPERVISIÓN

JUEVES 07 Y VIERNES 08 DE DICIEMBRE DE 2017

Proporcionar al participante habilidades instrumentales para supervisar personal, mediante la adopción del modelaje como herramienta de influencia para lograr que sus colaboradores se desempeñen de manera eficiente y proactiva en sus distintas áreas de acción.


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DISEÑO E INSTRUMENTACIÓN DE LOS BENEFICIOS SOCIALES NO SALARIALES. FORMA CORRECTA DE IMPLEMENTARLOS PARA QUE NO SE CONVIERTAN EN SALARIO

MARTES 12 Y MIÉRCOLES 13 DE DICIEMBRE DE 2017

Brindar a los participantes las herramientas necesarias para el otorgamiento de beneficios de carácter social que incrementen el nivel de vida de los trabajadores, impidiendo, mediante una adecuada implementación, que dichos beneficios ser conviertan en Salario.


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SELECCIONE, INDUZCA Y RETENGA A LOS MEJORES

MARTES 12 DE DICIEMBRE DE 2017

Adquirir las competencias para el desarrollo de estrategias eficaces de Reclutamiento y Selección usando como modelo las mejores prácticas adaptadas al mercado laboral Venezolano.


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DESARROLLANDO LA INTELIGENCIA EMOCIONAL

MARTES 12 DE DICIEMBRE DE 2017

Proporcionar a los participantes habilidades teórica – prácticas, que le permitan el desarrollo de su inteligencia emocional, administrando adecuadamente sus propias emociones, e identificándolas en otros, a fin de expresarlas asertivamente.


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RESUMEN SEMANAL DEL ÁMBITO LABORAL
RESUMEN SEMANAL DE SEGURIDAD SOCIAL
RESUMEN SEMANAL DEL ÁMBITO TRIBUTARIO
SUMARIO GACETA OFICIAL Nº 41.280 DEL 16/11/2017
AVANCE EXTRAORDINARIO Nº 37/2017. LEGISLACIÓN LABORAL. PROCEDENCIA DE HORAS EXTRAS EN CASO DE LABORES DISCONTINUAS
TASAS DE INTERÉS SOBRE PRESTACIONES SOCIALES CORRESPONDIENTES AL MES DE OCTUBRE
DECRETADO PAGO DE BONIFICACIÓN DE FIN DE AÑO PARA LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL
AVANCE EXTRAORDINARIO N° 34/2017. LEGISLACIÓN LABORAL. PUBLICADO AUMENTO DEL SALARIO MÍNIMO MENSUAL OBLIGATORIO PARA LOS TRABAJADORES DEL SECTOR PÚBLICO Y PRIVADO
AVANCE EXTRAORDINARIO N° 35/2017. LEGISLACIÓN LABORAL.PUBLICADO EN GACETA OFICIAL INCREMENTO DEL CESTATICKET SOCIALISTA PARA LOS TRABAJADORES
AVANCE EXTRAORDINARIO N° 36/2017. LEGISLACIÓN LABORAL. PUBLICADOS EN GACETA OFICIAL DECRETOS QUE ESTABLECEN EL AJUSTE AL SISTEMA DE REMUNERACIONES DE LAS FUNCIONARIOS, OBREROS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚB
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